Penny Market zvyšuje mzdy zaměstnancům. Opět
V průměru si polepší o 10 %, u pokladních to pak bude znamenat nárůst dokonce o 15 %. Vyjádřeno v číslech, podle délky pracovního poměru si prodavačky přilepší o 2 500 až 3 000 Kč. Penny Market přitom pokladním přidával před půl rokem.
Zaměstnanci obchodů a logistických center si od 1. března přilepší v průměru o 10 %. Základní mzda v řetězci se bude pohybovat v rozmezí od 23 do 28 tisíc korun. U pokladních vzroste mzda o 15 %, v závislosti na tom, jak dlouho u Penny Marketu pracují, vzrostou o 2 500 až 3 000 korun.
"Vždy uvádíme čísla skutečné minimální mzdy bez jakýchkoliv příplatků, například za víkendové směny, a pro zaměstnance s plným úvazkem. Dlouhodobě se při porovnání těchto čísel platové podmínky našich zaměstnanců drží nad průměrem retailu a naši lidé patří k těm nadprůměrně ohodnoceným v rámci obchodních řetězců," konstatuje jednatel společnosti Martin Peffek.
Zvýšení je výsledkem kolektivního vyjednávání. Podle Penny Marketu se zaměstnanci dočkali i dalších benefitů. Tiskový mluvčí Tomáš Kubík zmínil třeba výhodnější stravenky, kdy zaměstnanci dostanou místo osmdesátikorunových ty s hodnotou o deset korun vyšší.
Řetězec zaměstnává 5 600 lidí a má po celé republice 380 prodejen. Na českém trhu působí od roku 1997. (Zdroj Penny.cz)
Poslat nový komentář